Zoll deckt Schwarzarbeit und Mindestlohnverstöße im Münsterland auf
14. Januar 2026
1 min Lesezeit
Nordrhein-Westfalen - Was ist passiert – was dahinter steckt
Wirtschaftliche Kontrollen im Münsterland
Münster () – Der Zoll hat bei Kontrollen im Münsterland mehrere Fälle von Schwarzarbeit, illegaler Beschäftigung und Verdachtsmomente auf Verstöße gegen den Mindestlohn aufgedeckt. Das teilte das Hauptzollamt Münster am Mittwoch mit.
Bei der Aktion am vergangenen Freitagnachmittag und in der Nacht waren insgesamt 34 Kräfte der Finanzkontrolle Schwarzarbeit im Einsatz.
Schwerpunkte der Prüfungen lagen in der Stadt Münster, im südlichen Kreis Coesfeld und im gesamten Kreis Steinfurt. Besonders im Blick hatten die Beamten Friseure, Kosmetiksalons und Barbershops, da diese seit Jahresbeginn ihre Beschäftigten bereits vor Arbeitsantritt sozialversichern müssen.
Unter 90 befragten Personen fanden die Prüfer vier Schwarzarbeiter und drei Beschäftigte ohne Arbeitserlaubnis. In einem Restaurant entdeckten sie einen Koch, der sich seit fünf Jahren illegal in Deutschland aufhielt.
Gegen die betroffenen Betriebe und in Fällen illegaler Beschäftigung auch gegen die Arbeitnehmer wurden Straf- oder Bußgeldverfahren eingeleitet.
Zudem gab es zahlreiche Hinweise auf Lohnzahlungen unterhalb des aktuellen Mindestlohns von 13,90 Euro. Auffällig war, dass im Kreis Steinfurt zunächst mehrere Beschäftigte die Befragung verweigerten, nach einer Belehrung aber alle Angaben machten.
Text-/Bildquelle:
Übermittelt durch www.dts-nachrichtenagentur.de
Bildhinweis:
Polizeibeamte
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
Bist du ein guter Leser? 👍
Welcher Begriff kam im Artikel vor?
4,2/5(18 Bewertungen)
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Was ist passiert?
Zollkontrollen im Münsterland aufgedeckt
Fälle von Schwarzarbeit und illegaler Beschäftigung festgestellt
Straf- und Bußgeldverfahren gegen Betriebe und Arbeitnehmer eingeleitet
Warum ist das wichtig?
Aufdeckung von Schwarzarbeit und illegaler Beschäftigung schützt den Arbeitsmarkt.
Einhaltung des Mindestlohns sichert faire Wettbewerbsbedingungen für alle Arbeitgeber.
Maßnahmen fördern soziale Sicherheit und rechtliche Rahmenbedingungen für Arbeitnehmer.
