Weniger "Chancenkarten" für Fachkräfte als erwartet ausgegeben

7. Dezember 2025
1 min Lesezeit

Weniger "Chancenkarten" für Fachkräfte als erwartet ausgegeben

Wirtschaft - Was ist passiert – was dahinter steckt

Fachkräfteeinwanderung in Deutschland: Herausforderungen und Chancen

() – Die zuletzt neu geschaffenen Möglichkeiten zur Fachkräfteeinwanderung werden bisher nicht so genutzt, wie erwartet. Das zeigt eine Antwort des Bundesinnenministeriums auf eine Kleine Anfrage der Grünen-Bundestagsfraktion, über die die „Welt“ berichtet.

Demnach wurden zwischen Juni 2024 und November 2025 17.489 sogenannte Chancenkarten durch die Auslandsvertretungen erteilt. Mit dem Titel können Ausländer zur Arbeitsplatzsuche einreisen, wenn sie bestimmte Kriterien erfüllen. Anvisiert hatte die vorige Ampel-Koalition rund 30.000 Chancenkarten pro Jahr.

Außerdem wurden von März 2024 bis November 2025 838 Visa im Rahmen der sogenannten Erfahrungssäule an ausländische Arbeitskräfte erteilt. Der Titel richtet sich an Personen, die über berufspraktische Erfahrungen, aber nicht über einen in anerkannten Abschluss verfügen. Sowohl die Chancenkarte als auch die Erfahrungssäule waren zentrale Neuerungen des 2023 reformierten Fachkräfteeinwanderungsgesetzes.

„Für eine erfolgreiche Fachkräfteeinwanderung reicht es nicht, nur die gesetzlichen Grundlagen zu ändern“, sagte Lamya Kaddor, Berichterstatterin der Grünen-Bundestagsfraktion für Fachkräfteeinwanderung, der „Welt“. Die niedrigen Zahlen bei der Erfahrungssäule zeigten das deutlich. „Es braucht eine echte Willkommenskultur, ein klares Bekenntnis zur Einwanderung und die aktive Bewerbung der neuen Möglichkeiten im Ausland.“

Genau daran scheitere aber die Bundesregierung, sagte Kaddor. „Sie bewirbt die vielfältigen Zugangswege kaum und sendet mit ständigen migrationsfeindlichen Debatten das völlig falsche Signal.“ Während die Chancenkarte große Aufmerksamkeit erzeugt habe, fehle es bei anderen Wegen der Erwerbsmigration an Sichtbarkeit und Bewusstsein. „Da darf es niemanden überraschen, dass Deutschland im internationalen Wettbewerb als Einwanderungsland kaum attraktiv wirkt und die Zahlen niedrig bleiben.“

Text-/Bildquelle: Übermittelt durch www.dts-nachrichtenagentur.de
Bildhinweis: Deutsche Botschaft im Ausland (Archiv)

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

Was ist passiert?

  • Fachkräfteeinwanderung wird nicht wie erwartet genutzt.
  • Zwischen Juni 2024 und November 2025 wurden nur 17.489 Chancenkarten erteilt, statt der angestrebten 30.000.
  • Die Bundesregierung wird kritisiert, weil sie die neuen Möglichkeiten kaum bewirbt und migrationsfeindliche Debatten führt.

Warum ist das wichtig?

  • Niedrige Nutzung der Fachkräfteeinwanderung zeigt fehlende Attraktivität Deutschlands als Einwanderungsland
  • Notwendigkeit einer echten Willkommenskultur und aktiver Bewerbung der neuen Möglichkeiten
  • Negative Auswirkungen migrationsfeindlicher Debatten auf die Wahrnehmung von Deutschland im Ausland

Wer ist betroffen?

  • Ausländer mit bestimmten Kriterien für die Chancenkarte
  • Ausländische Arbeitskräfte ohne anerkannten Abschluss für die Erfahrungssäule
  • Personen, die im Ausland nach Arbeit suchen möchten

Zahlen/Fakten?

  • 17.489 Chancenkarten wurden zwischen Juni 2024 und November 2025 erteilt
  • Anvisiert waren rund 30.000 Chancenkarten pro Jahr
  • 838 Visa wurden von März 2024 bis November 2025 im Rahmen der Erfahrungssäule erteilt

Wie geht’s weiter?

  • Aufklärung und Werbung für die neuen Einwanderungsmöglichkeiten im Ausland verstärken
  • Entwicklung einer echten Willkommenskultur schaffen
  • Migrationsfreundliche Debatte und Signalgebung initiieren
Deutsche Textservice Nachrichtenagentur GmbH

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